国内翻译公司对翻译人才的巨大需求
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国内翻译公司对翻译人才的巨大需求

国内翻译公司对翻译人才的巨大需求

经济的迅速发展已经让我国迈入经济大国的行列,但翻译的水平却难以跟上时代的需求,从翻译公司的调查中可以了解到,目前国内市场对翻译人才的需求非常巨大,甚至有数十万之多。

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据有关数据统计,目前国内各种类型的专业翻译公司及机构大约有3000多家,而其他一些以咨询公司、打印社等名义注册而实际承揽翻译业务的公司更有数万家之多。仅在上海,翻译注册公司就有100多家。此外,翻译服务市场年产值迅速攀升,2003年为110亿元,2009年为200亿元,2012年则达到300亿元。目前我国在岗聘任的翻译专业技术人员约3.5万人,另有数十万人以不同形式从事翻译工作。中国只有17所高校开设了翻译的本科课程,而翻译的硕士教育还在试点阶段,从数量上而言仍然不足。中国真正合格的‘中译英’人才不足百人,缺少‘中译英’,将导致文化上的‘逆差’。总体来看,中国的翻译产业还处于起步阶段,不够成熟。

 
国内翻译人员的水平和数量都远远落后于实际的需求,中下等水平的居多,高端翻译公司和翻译人才都非常稀缺,大部分翻译学校和机构都缺少专业领域的翻译课程,比如法律和医学文件、术语管理、翻译项目管理、翻译技术等。国内翻译公司虽然数量多,但服务能力不精,服务水平不高。受限于人才的稀缺,很多翻译机构的服务能力都很一般,市场拓展能力有限,在体制、机制上较其他现代服务企业也有明显差距,因此在与国际同行的竞争中往往处于劣势。2013年翻译服务300亿元的市场份额中,有相当一部分被国外同行获得。

 
此外目前国内暂时还没有专门针对翻译行业的监管部门,也没有完整的政策法规约束,这就无形中降低了翻译公司的门槛。极大地制约了国内翻译行业的发展和翻译人才的培养。但在西方国家,翻译行业普遍有政府主管单位某种程度的政策指导,所以国内翻译行业快速发展的道路还比较漫长。

 

 
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